Blogginlägg om psykologisk trygghet

Medkänsla i empatiskt ledarskap, varför är det bra och hur gör man?

Träffade en person som sa: ”Min chef ger beröm som ”Bra jobbat”, utan att riktigt ha inblick[…]

Att leda förändring

Att leda förändring, inte bara leda i förändring, kan vara svårt. Vi människor är vanedjur, gillar och[…]

Triggar eller Tryggar du dina medarbetare?

Ibland är det galet svårt att veta hur saker och ting ska landa, eller hur? Att uttrycka[…]